ႏုိင္ငံေရးေခါင္းေဆာင္ ဆုိသည္မွာ

ဘယ္လုိလူမ်ိဳးကုိမွ ႏုိင္ငံေရးေခါင္းေဆာင္လုိ႔ သတ္မွတ္ယူဆထုိက္သလဲ...?

ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္မွာ ဘယ္လုိအရည္အခ်င္းေတြနဲ႔ ျပည္႔စုံေနရမလဲ၊ ဘယ္လုိအက်င္႔သီလေတြ ရွိရမလဲ ဆုိတာကုိ
(၃)မ်ိဳး(၃)စား ခဲြျခားျပခဲ႔ၾကပါတယ္။

(၁) ေခါင္းေဆာင္ေနရာမွာ ရွိေနေပမယ္႔ ေခါင္းေဆာင္အစစ္မျဖစ္ႏုိင္တဲ႔သူရယ္...

(၂) ေခါင္းေဆာင္ေနရာမွာ ရွိေနေပမယ္႔ ရံဖန္ရံခါ ေခါင္းေဆာင္လုိက္ ရံဖန္ရံခါ ေခါင္းေရွာင္လုိက္နဲ႔
ႏွစ္ကုိယ္ခဲြေနတဲ႔သူရယ္...

(၃) ေခါင္းေဆာင္ေနရာမွာ ရွိျပီး အခ်ိန္ျပည္႔ စြမ္းအားျပည္႔ေခါင္းေဆာင္ေနတဲ႔သူရယ္... လုိ႔ဆုိပါတယ္.

ပထမအဆင္႔အေနနဲ႔ ကုိယ္ကေခါင္းေဆာင္ေနရာမွာ မရွိခဲ႔ရင္ ကုိယ္နဲ႔ကုိယ္႔အသုိက္အ၀န္း လူထုပရိသတ္ကုိ
လက္ေတြ႔ေခါင္းေဆာင္ေနတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္က အခုခဲြျခားျပတဲ႔ သုံးမ်ိဳးသုံးစားထဲမွာ ဘယ္အမ်ိဳးအစားထဲ
ပါေနသလဲဆုိတာကုိ ကုိယ္႔ဆင္ျခင္တုံတရားနဲ႔ကုိယ္ ဆန္းစစ္သုံးသပ္ ေ၀ဖန္ပုိင္းျခားၾကည္႔ဖုိ႔ လုိပါလိမ္႔မယ္။
အၾကမ္းဖ်ဥ္းစဥ္းစားလုိ႔ရေအာင္ မွတ္ေက်ာက္တင္ ေမးခြန္း (၉)ပုဒ္ က်ဳပ္ထုတ္ႏႈတ္ေပးလုိက္ပါတယ္။
ကုိယ္႔ဖာသာကုိယ္သာ... သံေယာဇဥ္ရွိလုိ႔ဆုိတဲ႔ ဆႏၵာဂတိ၊ ၾကည္႔မရလုိ႔ဆုိတဲ႔ ေဒါသာဂတိ၊ ေၾကာက္ေနရလုိ႔ဆုိတဲ႔
ဘယာဂတိ၊ မေ၀ခဲြတတ္လုိ႔ဆုိတဲ႔ ေမာဟဂတိ.. ဆုိတဲ႔ အဂတိတရားေလးပါး ကင္းစင္စြာ ဆုံးျဖတ္ၾကပါေတာ႔။

ေမးခြန္း (၉) ပုဒ္ကေတာ႔...

ကုိယ္႔ေခါင္းေဆာင္က..

(၁) ကုိယ္ကုိယ္တုိင္အပါအ၀င္ အမ်ားစုၾကီးက ေရြးခ်ယ္တင္ေျမွာက္ထားတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား။

(၂) ဌာနခ်ဳပ္က ပုိ႔လႊတ္ထားတဲ႔ မုိးေပၚကက်လာတဲ႔ မုိးက်ေရႊကုိယ္ ပုဂၢိဳလ္လား

(၃) ဒီေခါင္းေဆာင္ေနရာကုိ ေငြေၾကးမ်ားစြာ ရင္းႏွီးျပီး ရယူပိုင္ဆုိင္ထားတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား။

(၄) ထင္ရွားေက်ာ္ၾကားတဲ႔ သူ႔နာမည္ကုိ အသုံးျပဳျပီး ေနရာယူထားတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား

(၅) ႏုိင္ငံေရးလုပ္သက္ရင္႔ျပီး အေတြ႔အၾကဳံမ်ားတဲ႔ သက္ၾကီး၀ါၾကီး ပုဂၢိဳလ္လား

(၆) ရဲရင္႔တက္ၾကြျပီး ကုိယ္က်ိဳးစြန္႔ အနစ္နာခံ လႈပ္ရွားေဆာင္ရြက္တတ္တဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား

(၇) အမွတ္တရ ေန႔ၾကီးရက္ၾကီး အခမ္းအနားေတြအတြက္သာ ကာလအပိုင္းအျခားနဲ႔
ေဆာင္ရြက္လႈပ္ရွားျပီး က်န္ကာလေတြမွာ သူ႔စား၀တ္ေနေရးအတြက္ သူလုိငါလုိ အလုပ္လုပ္ေနတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား

(၈) အစည္းအေ၀း အခမ္းအနားေတြမွာ အသုံးအျဖဳန္း၊ အေကၽြးအေမြး၊ အေပးအကမ္း၊ ပဲြလမ္းသဘင္
စသည္ေတြနဲ႔ ျဖားေယာင္းေသြးေဆာင္ျပီး ပရိသတ္စည္ကားေအာင္ လုပ္ေဆာင္တတ္တဲ႔ ပုဂၢိဳလ္လား

(၉) ေၾကးစားတပည္႔ေတြနဲ႔ ေဆြမ်ိဳးအသုိက္အ၀န္းကုိ အဖဲြ႔အမႈေဆာင္ ရာထူးေတြေပး၊ ေမြးထားျပီး
ေနာင္တစ္ေန႔ ဒီမုိကေရစီ ေအာင္ပဲြခံ အာဏာရတဲ႔အခ်ိန္မွာ အခြင႔္အေရးရေအာင္ဆုိတဲ႔ ေမွ်ာ္လင္႔ခ်က္နဲ႔
ေရရွည္စီးပြားေရး ရင္းႏွီးျမွဳပ္ႏွံမႈ သေဘာမ်ိဳး ေနာက္ကြယ္ကေန ၾကိဳးကုိင္လႈပ္ရွားေနတဲ႔
ႏုိင္ငံေရး၊ စီးပြားေရးသမား ပုဂၢိဳလ္လား

ဆုိတဲ႔ ေမးခြန္းေတြပါပဲ။

အမွန္ကေတာ႔ ဒီေမးခြန္း (၉)ပုဒ္က ေယဘုယ်အားျဖင္႔ ျပည္ပေရာက္ ဒီမုိကေရစီ အင္အားစုေတြအတြက္သာ
ရည္ရြယ္ရင္းျဖစ္တယ္လုိ႔ ဆုိႏုိင္ပါတယ္။ ဘာေၾကာင္႔လဲဆုိေတာ႔ အမ်ားသိၾကတဲ႔အတုိင္း ျပည္ပမွာက
"ေခါင္းေဆာင္" လုပ္ခ်င္ၾကတဲ႔လူေတြရဲ႔ အေရအတြက္ဟာ ေနာက္လုိက္အဖဲြ႔၀င္ အေရအတြက္ထက္
မ်ားေနတတ္လုိ႔ပါပဲ။ ျပည္သူလူထုရဲ႔ (၈၈) ခုႏွစ္ ညီညြတ္မႈေအာင္ပဲြကို သြားေလသူ စစ္ဘီလူးၾကီး ဦးေန၀င္း
အသက္ငင္လ်က္က ေရြးေကာက္ပဲြ ဘန္းျပ သပ္လွ်ဳိျပီး ျဖဳိခဲြပစ္လုိက္ေတာ႔.. က်ဳပ္တုိ႔ အင္အားစုေတြ
ပါတီေပါင္း ႏွစ္ရာေက်ာ္ ေခါင္းေဆာင္ျဖစ္ခ်င္စိတ္နဲ႔ အစိတ္စိတ္အမႊာမႊာ ကဲြကုန္ခဲ႔ၾကရတဲ႔အတုိင္းပါပဲ။
သိတယ္ေနာ္။ ျပည္ပမွာကေတာ႔ ရရွိေနတဲ႔ ဒီမုိကေရစီ အခြင္႔အေရးေတြကုိ အလဲြသုံးစားလုပ္ျပီး ခုထိ "ဂုိဏ္း"
ခဲြေထာင္ ေခါင္းေဆာင္လုပ္ခ်င္တဲ႔ ေရာဂါက စဲြကပ္ေနၾကတုန္းပါပဲ။ ဒါျပည္ပမွာ ေျပာတာေပါ႔ေနာ္။

ျပည္တြင္းမွာကေတာ႔ ျပည္ပအေျခအေနနဲ႔ ေျပာင္းျပန္ပါပဲ။ ဖက္ဆစ္စစ္အစုိးရက
ဒီမုိကေရစီေခါင္းေဆာင္မွန္သမွ်ကို ဖမ္းဆီးေထာင္ခ်၊ ႏွိပ္ကြပ္သတ္ျဖတ္နဲ႔ လူ႔အခြင္႔အေရးေတြ အားလုံး
ခ်ဳပ္ခ်ယ္ပိတ္ပင္ထားေတာ႔ကာ... ေခါင္းေဆာင္ရယ္လုိ႔ အညႊန္႔ကေလး ျပဴထြက္လာခြင္႔ကုိ
မရႏုိင္ေလာက္ေအာင္ပါပဲ။ အမ်ားသိၾကတဲ႔အတုိင္း "သမင္ေမြးရင္း က်ားစားရင္း" ျဖစ္ေနပါတယ္။
ျပည္တြင္းအေျခအေနအရ က်ဳပ္တုိ႔ရဲ႔ သူရဲေကာင္းေခါင္းေဆာင္ငယ္ ကေလးကုိေတာင္ ရန္သူ႔လက္ခ်က္နဲ႔
မက်ဆုံးတန္ မက်ဆုံးရေအာင္ လွ်ိဳ႔၀ွက္သိပ္သည္းၾကဖုိ႔ ေမတၱာရပ္ခံေနရပါတယ္။

အဲ...တကယ္႔စစ္မွန္တဲ႔ ဒီမုိကေရစီေခါင္းေဆာင္ေတြ (ျပည္တြင္းမွာေရာ၊ ျပည္ပမွာပါ) မွာ ရွိရမယ္႔
အရည္အခ်င္းေတြကေတာ႔ က်ဳပ္မွတ္သားစုေဆာင္းထားသမွ် တင္ျပလုိက္ပါတယ္။

ဒီမုိကေရစီေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ရဲ႔ အဓိကအက်ဆုံးနဲ႔ ပထမဆုံး ရွိကုိရွိေနရမယ္႔ အရည္အခ်င္းကေတာ႔
ျပည္သူလူထု ပရိသတ္အမ်ားစုက ေရြးခ်ယ္တင္ေျမွာက္လုိက္တဲ႔ ပုဂၢိဳလ္သာျဖစ္ရပါမယ္။ အဲဒီ႔
ပုဂၢိဳလ္မ်ိဳးမွာမွ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ရဲ႔ ေနရာနဲ႔ ထုိက္တန္ဖုိ႔ လုိအပ္မယ္႔ အရည္အခ်င္း (၁၂)
ရပ္ကေတာ႔...

(၁) ႏုိင္ငံရဲ႔ ႏုိင္ငံေရး၊ စီးပြားေရး၊ လူမႈေရးအေျခအေနေတြကုိ မွန္ကန္စြာ သုံးသပ္ႏုိင္ရပါမယ္။

(၂) ႏုိင္ငံေရးအလားအလာနဲ႔ အက်ဳိးအျမတ္အတြက္ အေျမာ္အျမင္ရွိရပါမယ္။

(၃) အမ်ားတကာ မစြမ္းေဆာင္ႏုိင္တာကုိ စြမ္းေဆာင္ႏုိင္ရပါမယ္။ အမ်ားတကာ မဆုံးျဖတ္တတ္တာကို
ဆုံးျဖတ္လႈပ္ရွားတတ္ရပါမယ္။ ဒါမွသာ အမ်ားတကာရဲ႔ အားထားယုံၾကည္မႈ၊ တန္ဖုိးထားေလးစားမႈနဲ႔
ကုိယ္႔ေခါင္းေဆာင္မႈကုိ အစဥ္ၾကိဳဆုိေထာက္ခံမႈ ရႏိုင္ပါလိမ္႔မယ္။

(၄) ဒါေပမယ္႔ ဒီလုိစြမ္းေဆာင္ဆုံးျဖတ္ လႈပ္ရွားႏုိင္မႈအေပၚမွာ အေျခခံျပီး အလြန္အကၽြံ
ပုဂၢိဳလ္ကုိးကြယ္မႈမ်ိဳးေတြ ျဖစ္ေပၚလာခဲ႔ရင္လည္း ပုထုဇဥ္လူသားဆန္ဆန္ လက္ခံသာယာမေနဘဲ
တြန္းလွန္ပယ္ခ်ႏုိင္စြမ္း ရွိရပါမယ္။

(၅) အတၱနဲ႔ပရ၊ ကုိယ္က်ိဳးနဲ႔ အမ်ားအက်ိဳးရယ္လုိ႔ ရွိရာမွာလည္း ကမာၻေက်ာ္ႏုိင္ငံေက်ာ္
ေခါင္းေဆာင္ၾကီးေတြရဲ႔ အစဥ္အလာအတုိင္း ကုိယ္က်ိဳးအတၱကို ျဖဳတ္ပယ္စြန္႔လႊတ္ႏုိင္စြမ္း ရွိရပါမယ္။

(၆) လူ႔ယဥ္ေက်းမႈ၊ အမ်ိဳးသားယဥ္ေက်းမႈ၊ ဓေလ႔စရုိက္ေတြနဲ႔ က်င္႔၀တ္စည္းကမ္းေတြကုိလည္း
ေလးစားလုိက္နာတတ္ရပါမယ္။

(၇) ႏုိင္ငံေရးတုိက္ပဲြေတြအတြက္ အသင္႔ျပင္ျပီး တုိက္ပဲြ၀င္ေတာ႔မယ္၊ စတင္လႈပ္ရွားေတာ႔မယ္ ဆုိရင္လည္း
တုိက္ပဲြရဲ႔ အရင္းခံ ဆႏၵျပေတာင္းဆုိခ်က္မွန္သမွ်ဟာ လူထုလူတန္းစားေပါင္းစုံရဲ႔ ႏုိင္ငံေရး၊
စီးပြားေရးေတြအေပၚမွာသာ အေျခခံတတ္ရပါမယ္။ သာမန္လူမႈေရးေတာင္းဆုိခ်က္မွ်နဲ႔ တိုက္ပဲြ၀င္ခဲ႔ရင္
ေရရွည္မခုိင္မာႏုိင္ဘူးဆုိတာကုိ သိႏွင္႔တတ္ရပါမယ္။

(၈) ကုိယ္႔တုိက္ပဲြအင္အားေကာင္းမႈအတြက္ တစ္ျခားလူထုလူတန္းစားတုိက္ပဲြေတြနဲ႔ ဆက္စပ္ညႈိႏႈိင္း
ပူးေပါင္းဆင္ႏႊဲတတ္ရပါမယ္။ ဒါမွသာ ရန္သူအေပၚ ထုိးႏွက္ခ်က္က ပုိမုိျပင္းထန္ပါလိမ္႔မယ္။

(၉) တုိက္ပဲြ၀င္ရာမွာလည္း တက္ၾကြရဲရင္႔ျပတ္သားမႈ (Militancy) နဲ႔ သတၱိ (Courage) ဆုိတာ
လိုအပ္ေပမယ္႔၊ လုိလားအပ္ေပမယ္႔ တစ္လဲြဆံပင္ေကာင္းဖုိ႔၊ လူစြမ္းေကာင္း၀ါဒ အစြန္းမေရာက္ဖုိ႔ကိုေတာ႔
သတိျပဳတတ္ရပါမယ္။ တုိက္ပဲြေရွ႔တန္းစစ္မ်က္ႏွာမွာ ကုိယ္႔ဖက္က ခၽြန္ထြက္ေနျပီး
တပ္ဦးကၽြံမေနမိဖုိ႔လည္း သတိထားတတ္ရပါမယ္။

(၁၀) ဒီလုိ လူထုလူတန္းစားေပါင္းစုံရဲ႔ တုိက္ပဲြေတြနဲ႔ ရန္သူကုိ စစ္မ်က္ႏွာျဖန္႔ တုိက္ပဲြဆင္ႏႊဲေနရာမွာ
ေခါင္းခ်င္းဆုိင္ ေခါင္းခ်င္းရုိက္ျပီး Democractic Collectivism ဒီမုိကေရစီ
စုေပါင္းေခါင္းေဆာင္မႈ အရသာလွ်င္ လႈပ္ရွားေဆာင္ရြက္က်င္႔ ရွိရပါလိမ္႔မယ္။
တစ္ကုိယ္ေကာင္းတစ္ဖဲြ႔ေကာင္း၊ တစ္ပါတီေကာင္း၀ါဒကို စြန္႔လႊတ္ႏုိင္ရပါမယ္။ မဟုတ္ရင္ စည္းလုံးညီညြတ္မႈ
ပ်က္စီးတတ္ရပါတယ္။ တုိက္ပဲြလည္း တာက်ိဳးျပီး အေရးနိမ္႔ရတတ္ပါတယ္။

(၁၁) မညီညြတ္လုိ႔ ညီညြတ္ဖုိ႔ လုိတယ္လုိ႔ ယုံၾကည္ယူဆျပီး ညီညြတ္ေရး တည္ေဆာက္ေနျပီ ဆုိရာမွာလည္း
ႏွစ္ဦးႏွစ္ဖက္ သေဘာတူညီမႈ ရထားသမွ် အပိုင္းကုိသာ လႈပ္ရွားေဆာင္ရြက္တတ္ရပါမယ္။ သေဘာတူညီမႈ
မရေသးတဲ႔ အပိုင္းေတြကုိ ကုိယ္႔သေဘာနဲ႔ ကုိယ္မလုပ္ေဆာင္ဘဲ စိတ္ရွည္ရွည္ထားျပီး
ဆက္လက္ေဆြးေႏြးညႈိႏႈိင္းေနရပါမယ္။ ေဆြးေႏြးညႈိႏႈိင္းေနဆဲမွာလည္း ေဆြးေႏြးပဲြကို ဘယ္ေတာ႔မွ
ေက်ာခုိင္းထြက္ခြာ (Walk-Out) လုပ္မသြားသင္႔ဘူးဆုိတာ နားလည္လက္ခံထားရပါမယ္။

(၁၂) အမွန္တကယ္ ညီညြတ္ေရးတည္ေဆာက္ခ်င္တယ္ဆုိရင္ ညီညြတ္ေရး မရမခ်င္း၊ တစည္းတလုံးတည္း မျဖစ္မခ်င္း
ဘယ္မွ်ၾကာၾကာ ေဆြးေႏြးညႈိႏိႈင္းေနရပါမယ္။ သူ႔ဖက္ကုိယ္႔ဖက္လည္း အေလွ်ာ႔အတင္း လုပ္ရပါမယ္။

အဲ. မင္းသားၾကီး မလုပ္ရလုိ႔ ျဖဳိခဲြတဲ႔အေနနဲ႔ ပတ္မၾကီး ထုိးေဖာက္ထြက္ခြာသြားတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္မ်ိဳး
ရွိလာခဲ႔ရင္လည္း အဲဒီ႔ပုဂၢိဳလ္ကသာ ဒီမုိကေရစီဘက္ေတာ္သားအျဖစ္ သမုိင္းေၾကာင္း ရွိခဲ႔ရင္ သူ႔ေဒါသနဲ႔
အျပဳအမူမွားကုိ ခြင္႔လႊတ္ျပီး တတ္ႏုိင္သမွ် ျပန္လည္ေဆြးေႏြးစည္းရုံး ၾကိဳဆုိရပါမယ္။ ရဲေဘာ္တစ္ေယာက္
ေဘးေရာက္သြားျခင္းဟာ ရဲေဘာ္တစ္ေယာက္ က်ဆုံးသြားျခင္းနဲ႔ အတူတူပါပဲ။

အင္း. ဒီမုိကေရစီ ႏုိင္ငံေရးေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္အတြက္ လုိအပ္တဲ႔ အရည္အခ်င္း (၁၂) ရပ္ကေတာ႔
ဒါေတြပါပဲ။ သာမန္အားျဖင္႔ ၾကည္႔ရင္ေတာ႔ ခက္သေယာင္ေယာင္လုိ႔ ယူဆစရာပါပဲ။

အထက္တန္းေက်ာင္းသားတစ္ေယာက္ရဲ႔ ေနရာကၾကည္႔ရင္ေတာ႔. မဟာ၀ိဇၹာဘဲြ႔ရ၊ ပါရဂူဘဲြ႔ရ
ပါေမာကၡတစ္ေယာက္ျဖစ္ဖုိ႔ရာ အလွမ္းကြာျပီး ခက္ခဲေကာင္းခက္ခဲေနႏုိင္ပါတယ္။ ဒါေပမယ္႔
ပါေမာကၡျဖစ္ေနတဲ႔ ပုဂၢိဳလ္တုိင္းဟာလည္း အထက္တန္းေက်ာင္းသားဘ၀ကုိ ျဖတ္သန္းျပီးမွ
တက္လွမ္းခဲ႔ၾကရတာခ်ည္းပါပဲ။

က်ဳပ္တုိ႔ေမွ်ာ္မွန္းတဲ႔ ဒီမုိကေရစီ ပန္းတုိင္အေရာက္ တက္လွမ္းမယ္ဆုိရင္ေတာ႔ က်ဳပ္တုိ႔ရဲ႔ ဒီမုိကေရစီ
ႏုိင္ငံေရးေခါင္းေဆာင္ေတြအေနနဲ႔ ကုိယ္႔ကုိယ္ကုိ ေ၀ဖန္ဆန္းစစ္ျပီး လုိအပ္တဲ႔ အရည္အခ်င္းေတြ ျပည္႔မီဖုိ႔
ဒီ႔ထက္ ပုိမုိၾကိဳးစားအားထုတ္ၾကရပါလိမ္႔မယ္။

ေက်းဇူးတင္ပါတယ္ခင္ဗ်ား...

ေမာင္သာရ